«Под чертой» и «над чертой»

Грань, отделяющая виктимизацию от ответственности, достаточно тонка, но научиться ее различать можно и нужно.

Какие качества опускают «под черту» и поднимают «над чертой» успеха

Адекватное восприятие реальности,

поиск решений, упорные усилия,

чтобы добиться результата

Успех_______________________________________________

Игнорирование и отрицание неудач,

фантастические оправдания,

перекладывание ответственности

и пассивное ожидание

Четыре ступени, чтобы подняться «над чертой» успеха

Осознание – адекватная оценка своей текущей ситуации, действий, возможностей и перспектив может стать самым трудным шагом на этом пути.

Принятие ответственности за поступки, решения и их результаты.

Поиск решения включает не только выбор возможного варианта действий, но и готовность не сдаваться и не возвращаться «под черту», если что-то пойдет не так.

Активность – упорное и целеустремленное движение к намеченной цели.

В успешных компаниях каждый сотрудник задает себе вопрос: «Что еще я могу сделать, чтобы оказаться „над чертой“ и добиться нужного результата?» Польза от этого вопроса особенно высока сегодня, когда планка успешности и производительности неуклонно повышается.

Загрузка...