Танец перемен. Новые проблемы самообучающихся организаций - читать онлайн или скачать fb2
Информация о книге «Танец перемен. Новые проблемы самообучающихся организаций»
- Начало книги
- О книге
- Часть I Введение
- Глава 1 Ориентировка
- 1. Нужен «атлас» организационных изменений
- 2. Жизненный цикл типичного проекта по преобразованию организации Питер Сенге
- 3. Лидерство в процессе глубинных перемен
- Об экологии лидерства Питер Сенге
- Изменение, трансформация и глубинные перемены
- 4. Глубинные перемены: задачи и проблемы Арт Клейнер, Шарлотта Робертс, Рик Росс, Джордж Рот, Питер Сенге, Брайан Смит
- 5. Как читать эту книгу
- Глава 2 Глубинные перемены
- 1. Создание инициативной группы Питер Сенге
- 2. Процессы роста, порождающие глубинные перемены
- 3. Размышления о времени Питер Сенге
- Часы, время, пунктуальность
- 4. Впереди – граница
- Использование динамики «пределов роста» для эффективного решения задачи глубинных перемен Майкл Гудман
- Финал
- Примечания
Информация о fb2 файле книги
Аннотация
Рассматриваемые в книге проблемы не привносятся извне, они – порождение теоретических гипотез и практических подходов, принимаемых людьми как данность; внутренняя, естественная часть процесса глубинных перемен. Эти проблемы могут заморозить любые изменения, если только менеджеры всех уровней не научатся предвидеть их появление и использовать их скрытый положительный потенциал для движения вперед. Например, часто возникающая проблема нехватки времени, которая отражает жесткость рабочих графиков и невозможность выкроить время для новаторских и образовательных инициатив, является превосходным стимулом к перестройке методов организации труда. Книга содержит описание и таких проблем, с которыми непременно сталкивается каждая стремящаяся к преобразованиям организация, как отсутствие помощи, несоответствие слова и дела, страхи и переживания, распространение передового опыта, конфликт между истинными приверженцами политики реформ и «неверующими» и т. д. С тематикой, посвященной инициативным предложениям, подбору команды реформаторов и им сочувствующих, авторы связывают вопросы лидерства и руководства, обучения, функционирования самообучающихся организаций, перестройки корпоративной культуры.
Читать книгу «Танец перемен. Новые проблемы самообучающихся организаций» онлайн или скачать бесплатно в формате fb2
У всех посетителей бесплатной электронной библиотеки фб2.рф есть выбор, в каком виде читать книгу «Танец перемен. Новые проблемы самообучающихся организаций». Книгу можно скачать бесплатно и без регистрации на своё устройство в виде файла удобного формата fb2, который поддерживается всеми современными читалками для Android и IOS. Таким образом, скачав книгу fb2, вы сможете читать её полную версию в привычном вам приложении.
Другой вариант, который доступен посетителям библиотеки - читать книгу «Танец перемен. Новые проблемы самообучающихся организаций» онлайн бесплатно полную версию прямо в читалке на сайте. Наша читалка предлагает два режима чтения - ночной и дневной, оба предназначены для максимального комфорта глаз в разное время суток. В случае чтения книги «Танец перемен. Новые проблемы самообучающихся организаций» онлайн, вам не нужно стороннее приложение, нет необходимости тратить время на его настройку, вы сразу можете приступить к чтению, не уходя из нашей электронной библиотеки.
На этой странице вы можете ознакомиться с описанием книги «Танец перемен. Новые проблемы самообучающихся организаций» в жанре зарубежная деловая литература. Книга издаётся на русском языке и была добавлена в библиотеку 15.05.2015. Начать читать книгу бесплатно онлайн вы можете по этой ссылке, а скачать книгу в формате fb2 можно тут.